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Titre
Text copied to clipboard!Représentant principal pour la relance des ventes internes
Description
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Nous recherchons un Représentant principal pour la relance des ventes internes passionné et motivé pour rejoindre notre équipe dynamique. Dans ce rôle, vous serez chargé de revitaliser et de stimuler nos efforts de vente interne, en mettant l'accent sur l'augmentation des revenus et l'amélioration de l'expérience client. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de vente, de marketing et de service à la clientèle pour développer et mettre en œuvre des stratégies efficaces qui soutiennent nos objectifs commerciaux. Vous serez également responsable de l'analyse des performances des ventes, de l'identification des opportunités de croissance et de l'élaboration de plans d'action pour atteindre les objectifs fixés. Le candidat idéal possède une solide expérience en vente interne, une excellente capacité de communication et une aptitude à motiver et à diriger une équipe. Si vous êtes prêt à relever le défi et à contribuer à notre succès, nous aimerions vous rencontrer.
Responsabilités
Text copied to clipboard!- Développer et mettre en œuvre des stratégies de relance des ventes internes.
- Analyser les performances des ventes et identifier les opportunités de croissance.
- Collaborer avec les équipes de marketing et de service à la clientèle.
- Motiver et diriger l'équipe de vente interne.
- Élaborer des plans d'action pour atteindre les objectifs de vente.
- Assurer une communication efficace avec les clients.
- Suivre les tendances du marché et ajuster les stratégies en conséquence.
- Préparer des rapports de performance et des prévisions de ventes.
Exigences
Text copied to clipboard!- Expérience avérée en vente interne.
- Excellentes compétences en communication et en leadership.
- Capacité à analyser les données de vente et à élaborer des stratégies.
- Compétences en gestion de projet et en organisation.
- Connaissance des outils CRM et des logiciels de vente.
- Capacité à travailler en équipe et à motiver les autres.
- Orientation client et sens du service.
- Diplôme en commerce, marketing ou domaine connexe.
Questions potentielles d'entretien
Text copied to clipboard!- Pouvez-vous décrire une stratégie de vente interne réussie que vous avez mise en œuvre?
- Comment motiveriez-vous une équipe de vente interne pour atteindre ses objectifs?
- Quelle est votre expérience avec les outils CRM?
- Comment gérez-vous les situations de conflit avec les clients?
- Comment évalueriez-vous l'efficacité d'une campagne de vente interne?
